Leiterin People & Culture/HR
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Anja Pötzsch
0172 78 49 103
Stellenangebot
Aktuell suchen wir für eine medizinische Einrichtung in Bayern eine Fachkraft für den Operationsdienst mit Interesse an organisatorischen und koordinierenden Aufgaben im OP-Bereich.
Die Position verbindet die aktive Mitarbeit im Operationssaal mit der Möglichkeit, Verantwortung in der OP-Steuerung zu übernehmen. Gesucht werden Persönlichkeiten, die operative Abläufe sicher beherrschen, interdisziplinär denken und die Weiterentwicklung moderner Prozesse im OP unterstützen möchten. Neben einem abwechslungsreichen chirurgischen Spektrum bietet die Stelle attraktive Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich OP-Management und Digitalisierung.
Individuelle Jobvermittlung für Ihren nächsten Karriere-Step
Sie suchen neue berufliche Herausforderungen? Wir sind Ihr diskreter Partner für den perfekten Job. Verlässlich schaffen wir bundesweit, berufliche Verbindungen zwischen Spezialisten & Führungskräften und den passenden Unternehmen.
Ihr Vorteil: Wir finden für Sie kostenfrei den idealen Karriere-Fit!
Aufgaben
• Durchführung allgemeiner und spezieller Tätigkeiten im Operationsdienst
• Sterile und unsterile Assistenz bei operativen Eingriffen verschiedener chirurgischer Fachrichtungen
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst
• Unterstützung bei organisatorischen und koordinierenden Aufgaben im OP-Bereich
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung effizienter und moderner Arbeitsabläufe
Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) oder Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung im Operationsdienst
• Qualifikation im Bereich OP-Management oder Bereitschaft, diese zu erwerben
• Ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Interesse an digitalen Prozessen und modernen Strukturen im Gesundheitswesen
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
Benefits
• Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
• Vergütung nach TVöD mit Zulagen, Jahressonderzahlung und Prämien
• Strukturierte und qualifizierte Einarbeitung
• Betriebliche Altersversorgung
• Kinderferienbetreuung während der Sommerferien
• Fahrrad-Leasing, Gesundheitsangebote sowie weitere Mitarbeitervorteile
• Kostenlose Parkmöglichkeiten und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Leiterin People & Culture/HR
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