Leiterin People & Culture/HR
Stellenangebot
Baden-Württemberg - Leitender Oberarzt (m/w/d) Interventionelle Kardiologie - Job ID 559
Sie sind Kardiolog:in mit Leidenschaft für Interventionen und suchen eine Position, in der Sie nicht nur behandeln, sondern auch gestalten können?
Für unseren Mandanten, ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg im Raum Karlsruhe, suchen wir eine ärztliche Persönlichkeit, die die interventionelle Kardiologie nicht nur beherrscht, sondern weiterentwickeln möchte.
Individuelle Jobvermittlung für Ihren nächsten Karriere-Step
Sie suchen neue berufliche Herausforderungen? Wir sind Ihr diskreter Partner für den perfekten Job. Verlässlich schaffen wir bundesweit, berufliche Verbindungen zwischen Spezialisten & Führungskräften und den passenden Unternehmen.
Ihr Vorteil: Wir finden für Sie kostenfrei den idealen Karriere-Fit!
Was Sie erwartet:
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Selbstständige Weiterentwicklung der invasiven, bildgebenden und interventionellen Kardiologie
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Beteiligung am Herzkatheter-Bereitschaftsdienst
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Mitwirkung bei Leitungsaufgaben, einschließlich Qualitätsmanagement und Personalführung
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Oberärztliche Patientenversorgung in allen Bereichen der Inneren Medizin, Kardiologie und Angiologie
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
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Mitwirkung am Studentenunterricht und Weiterbildung der Assistenzärzt:innen
Was Sie mitbringen:
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Facharztanerkennung für Innere Medizin mit Schwerpunkt interventionelle Kardiologie
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Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau (Fachsprachenprüfung Medizin)
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Flexibilität, organisatorische Fähigkeiten und Einsatzbereitschaft
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Teamgeist und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
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Interesse an der Ausbildung junger Kolleg:innen sowie der Weiterentwicklung der Klinik
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Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz
Unser Mandant bietet Ihnen:
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Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit großzügiger Ausstattung
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Flexible Arbeitszeiten
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Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, einschließlich Qualifizierungsmöglichkeiten über die RKH-Akademie und das RKH-Simulationszentrum
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Vielfältige Mitarbeitervorteile, darunter:
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Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote
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Kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
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Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
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Preisermäßigte Verpflegungsmöglichkeit vor Ort
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Jobticket mit Zuschuss und Förderung der Fahrradnutzung
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Ihre Ansprechpartnerin