Leiterin People & Culture/HR
Stellenangebot
Hamburg - Stellvertretender Personalleiter (w/m/d) – JOB ID 1003
Wir unterstützen einen großen Klinikstandort in der Metropolregion Hamburg bei der Besetzung der Position Stellvertretender Personalleiter (m/w/d) – JOB ID 1003. Gesucht wird eine erfahrene Führungskraft mit Studium (z. B. Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft) und idealerweise Erfahrung im Krankenhausbetrieb sowie mit den Tarifwerken TV‑VKA und/oder TVöD.
Individuelle Jobvermittlung für Ihren nächsten Karriere-Step
Sie suchen neue berufliche Herausforderungen? Wir sind Ihr diskreter Partner für den perfekten Job. Verlässlich schaffen wir bundesweit, berufliche Verbindungen zwischen Spezialisten & Führungskräften und den passenden Unternehmen.
Ihr Vorteil: Wir finden für Sie kostenfrei den idealen Karriere-Fit!
Aufgaben
- Stellvertretende Leitung der Personalabteilung mit rund 10 Mitarbeitenden
- Konzeption und Umsetzung von HR‑Projekten für ein Haus mit ca. 4.000 Beschäftigten
- Beratung von Führungskräften in arbeits‑ und tarifrechtlichen sowie personellen Fragestellungen
- Operative Betreuung verschiedener Abteilungen (medizinisch wie nicht‑medizinisch) hinsichtlich aller notwendigen Personalmaßnahmen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Direktorium sowie dem Betriebsrat
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im Krankenhausbetrieb sowie Kenntnisse der Tarifwerke TV‑VKA und/oder TVöD
- Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP R/3 HR
- Hohe Belastbarkeit, Dienstleistungsorientierung, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
- Eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Umsetzungskompetenz
Benefits
- Tarifliche Vergütung gemäß Eingruppierung E13 nach TVöD‑K
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersversorgung
- Professionelle externe Mitarbeiterberatung (EAP)
- Kindertagesstätte und Krippe auf dem Klinikgelände
- Zuschuss zum Jobticket oder steuerfreies Guthabenkarte
- Fahrradleasing‑Möglichkeit über JobRad
- Flexible Arbeits‑ und Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Mitarbeiterrabatte in Onlineshops und zahlreiche Freizeitvergünstigungen
Ihre Ansprechpartnerin